管理岗才有事业编车补吗？

在公车改革的大背景下，事业单位的用车政策已经明确，取消了一般性公务用车，转向实报实销制度。

一项针对乡镇机关事业单位的政策创新是为公职人员提供公车补贴，旨在确保基层人才的待遇提升，激励他们在基层岗位上发挥作用，推动放管服改革的落地实施。

公车补贴的发放标准通常限于管理岗位的六级及以上事业人员，以及特别提及的乡镇机关事业人员。值得注意的是，补贴并不涵盖教育和医疗领域，如教师和乡镇卫生院的医护人员，因为这些人员和中小学校、卫生院的性质不符合“机关事业人员”的定义。

随着改革的深入，事业单位的“职级并行”和提前退休制度也在逐步试点，有望推广到事业人员群体。然而，尽管部分地区已经开始为乡镇公职人员提供公车补贴，但要将其推广到包括医护、教师在内的全体事业人员，尤其是在庞大的四千万事业人员中，面临相当大的挑战。

总的来说，事业编车补的发放条件相对严格，并且针对特定岗位和层级，对于教育和医疗行业人员的覆盖范围有限。这反映了政策设计的特定目标和现实考虑。