在发生交通事故后,如果受伤者被认定为轻微伤并导致伤残,那么伤残赔偿的问题就显得尤为重要。根据相关法律规定,用人单位需要支付因工负伤、患丧失劳动能力程度鉴定费用。
然而,对于因病或非因工负伤导致丧失劳动能力的情况,若由单位申请鉴定,费用则由单位支付;若由个人申请,费用则由个人在申请时预付,但最终若鉴定结论为部分丧失劳动能力及以上,费用则由单位负担。
重新鉴定的费用,需由申请方预付。如果重新鉴定结论与原鉴定结论一致,费用由申请方承担;若结论不一致,费用则由原鉴定机构承担。此外,若因伤情病情变化需要再次申请鉴定,费用也由申请方负担。
申请工伤认定时,若用人单位未在规定时间内提出申请,受伤职工或其直系亲属、工会组织可以在事故发生之日起或被诊断为职业病之日起1年内,直接向劳动保障行政部门提出申请。劳动保障行政部门在接受申请时,如果发现材料不完整,会以书面形式一次性告知申请人需要补充的材料。
劳动保障行政部门在受理工伤认定申请后,会根据需要对提供的证据进行调查核实,有关单位和个人应当予以协助。同时,对于符合国家规定的职业病诊断证明书或职业病诊断鉴定书,劳动保障行政部门不再进行调查核实。
省级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论为最终结论,鉴定费用由用人单位承担。职业病诊断鉴定委员会由卫生行政部门组织,职业病鉴定的费用也由用人单位承担。
职工发生事故伤害或被诊断为职业病后,所在单位应自事故发生之日起或被诊断为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况,经劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。
是的,在交通事故后,如果满足一定的条件,你仍然可以申请工伤认定并获得相应的工伤保险待遇。 根据《工伤保险条例》第十四条第六款的规定:“在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”,应认定为工伤。这意
我不是律师,但是根据一般的规定和定义,如果事故是在上下班途中发生的,并且不是你的主要责任,那么它可能被视为“通勤事故”。在某些司法管辖区,这可能被视为工伤,并可能使你有权获得赔偿或福利。然而,具体的法律规定可能会因地区而异,所以最好咨询一位
车祸是否可以用医保报销,这个问题的答案并不那么简单,需要根据具体情况来判断。以下是一些可能适用的情形: 首先,如果你是作为乘客乘坐合法的交通工具,例如公交车、地铁等公共交通工具,在车祸中受伤,那么你的医保可能会报销部分费用。 其次,在某些情