汽车行业职位分类有哪些？

在汽车行业内，职位分类丰富多样，涵盖了从研发到制造，从销售到管理的各个领域。为了帮助大家更好地了解这些职位，我们将对其进行整理和分类。

企业高管岗：企业高管是汽车行业的最高管理层，他们负责整个公司的战略规划、发展方向和决策。

汽车研发岗：汽车研发人员主要负责汽车设计、开发和测试，推动技术创新和产品优化。这包括外观设计、结构设计、动力系统开发等。

整车制造岗：整车制造工程师负责汽车生产流程的规划与优化，确保生产的汽车符合质量标准。

整车营销岗：整车营销团队负责汽车品牌的市场推广、销售策略制定和客户关系管理，提升品牌知名度和市场份额。

零部件销售岗：零部件销售员主要负责与汽车制造商和零部件供应商进行沟通，确保零部件供应顺畅。

零部件制造岗：零部件制造工程师专注于汽车零部件的生产制造，确保零部件的质量和性能。

项目管理岗：项目管理人员负责协调和管理汽车项目的各个阶段，确保项目按时按质完成。

采购+SQ岗：采购和供应链管理人员负责汽车零部件的采购和质量管理，确保供应链的稳定性和高效性。

汽车质量岗：汽车质量工程师负责制定和实施质量管理体系，确保汽车产品的质量和可靠性。

供应链岗：供应链管理人员负责汽车零部件和材料的采购、运输和库存管理，确保供应链的顺畅。

职位战略/企划岗：战略规划人员负责制定公司的发展战略和规划，指导公司的长期发展方向。

人力资源岗：人力资源管理人员负责公司的人力资源规划、招聘、培训和发展，确保组织的高效运作。

IT信息岗：IT信息人员负责公司信息系统的设计、实施和维护，支持公司的数字化转型。

财务岗：财务人员负责公司的财务规划、预算管理和财务报告，确保公司财务状况的稳健。

法务岗：法务人员负责公司法律事务的处理，包括合同审核、知识产权保护等，确保公司合规运营。