东莞奥泽汽车销售服务有限公司的工资待遇如何？

东莞奥泽汽车销售服务有限公司的薪酬福利水平较为合理，涵盖了多个不同的岗位和薪资范围：

根据我们的统计，薪酬区间在3-30K之间，其中大约有51.6%的岗位薪酬在6-10K/月之间。

此外，还有2.6%的岗位薪酬在3-4.5K之间，15.8%的岗位薪酬在4.5-6K之间，30.2%的岗位薪酬在6-8K之间，21.4%的岗位薪酬在8-10K之间，17.6%的岗位薪酬在10-15K之间，5.8%的岗位薪酬在15-20K之间，3.3%的岗位薪酬在20-30K之间。

在加班方面，奥泽汽车也提供了相应的加班政策。根据员工反馈，公司对于加班有较为明确的规定和补偿措施，员工可以根据实际情况合理安排工作时间，同时公司也会根据加班时长给予相应的补偿。

总体来看，东莞奥泽汽车销售服务有限公司在薪酬福利方面表现不错，为员工提供了较为合理的薪酬水平和加班政策。然而，需要注意的是，以上数据仅供参考，实际薪酬和福利可能会受到多种因素的影响，建议具体咨询公司内部员工或者人力资源部门以获取更准确的信息。