众泰汽车的工资福利待遇如何？

从多个方面为你详细解析：

首先，从薪资结构来看，众泰汽车的员工工资主要由基本工资和绩效工资构成。然而，绩效工资的发放方式并不透明，加班费也没有单独列出，而是作为绩效的一部分统一发放至某个员工卡里。员工们需要自行使用这笔钱，但具体的使用情况以及余额并不清楚，最终往往被领导们分配掉。

其次，员工的工作时间安排也存在问题。在繁忙时期，员工常常需要在周末加班，甚至有时被要求通宵工作。这些加班安排通常并不合理，因为员工们在完成这些额外工作后，第二天仍然需要继续上班，有时候甚至做一些没有实际意义的工作。

最后，领导的管理方式也引起了员工的不满。有些员工住在公司宿舍，但仍然被要求在休息日加班，这无疑增加了员工的工作压力。此外，员工对绩效工资的发放方式和加班安排都不满意，认为这些安排缺乏透明度和合理性。

综上所述，众泰汽车的工资福利待遇存在诸多问题，需要公司管理层进一步改进。