每天顺路捎同事，但是他好像老板一样，我该怎么办？

面对每天顺路捎同事却像老板一样的情况，确实让人感到尴尬。在这种关系中，你感到自己似乎在为同事提供方便，但他却表现得像是你的上司，这打破了同事间应有的平等和尊重。

首先，要明确的是，你有权利表达自己的感受和看法。尽管这种情况可能让人感到不舒服，但沟通是解决问题的关键。你可以尝试与你的同事坦诚交流，表达你对他行为的感受，看看能否找到一个双方都能接受的解决方案。

其次，如果直接沟通难以进行或效果不佳，你可以考虑采取一些委婉的方式来处理这个问题。例如，你可以提出一个拼车计划，让每个人轮流开车，这样不仅可以减轻你的负担，还能让同事意识到他之前的行为可能给你带来了不便。

最后，如果以上方法都无法解决问题，你可能需要考虑是否需要调整自己的态度或行为。虽然这并不意味着你需要完全迁就同事，但你可以尝试以更宽容的心态来看待这个问题。毕竟，每个人在工作和生活中都可能遇到一些挑战和困难，相互理解和支持是建立良好人际关系的基础。

总之，处理这种情况需要耐心和策略。通过坦诚沟通、寻找双方都能接受的解决方案以及保持开放和宽容的心态，你可以缓解这个尴尬的局面，并与同事建立更健康、平等的关系。