比亚迪第八事业部作为比亚迪集团的重要组成部分,主要负责手机等电子产品的生产,涵盖了CNC加工、镀膜、组装等多种工艺流程。
这一事业部在职员工超过1万人,技术人员超过1千人,展现出强大的生产实力和技术创新能力。
招聘岗位方面,比亚迪第八事业部持续招聘操作工,需求人数达到2500人。招聘要求明确,年满18周岁,非学生身份,身体健康,无不良嗜好,能够适应白班或夜班工作安排,具备团队协作精神,自觉遵守公司相关制度。这些岗位的工作内容主要涉及组装、包装、测试、维修、全检等,以坐班为主,工作环境舒适,全年恒温恒湿,确保员工工作环境的优质。
薪酬福利待遇方面,综合税前月薪在4500-6000元之间,包括基本工资、加班工资、表现奖、伙食补贴、年资津贴等。入职后,员工将享受到五险一金、免费住宿、免费班车等福利,涵盖崇州市区及周边地区的往返班车,享有带薪福利假、医疗基金、免费文娱设施等。公司还提供多种培训和晋升机会,包括技术员、生产组长、品管员、物料员、仓库管理员、统计员、文员等岗位的内部提拔,为员工提供广阔的发展平台。
应聘入职需准备的物品包括有效身份证原件、签字笔、体检费(28.88元)等。公司地址位于成都市崇州市经济开发区创新路三段一号,面试时间为每周一至周日的8:30-11:00、13:00-14:30。具体面试时间和联系方式可咨询相关工作人员。
比亚迪第八事业部不仅提供稳定的薪资待遇和全面的福利保障,还注重员工的个人发展。通过系统全面的学习机会和多渠道的晋升机会,员工能够在工作中不断提升自我,实现职业发展的目标。此外,公司还定期举办各类活动,如大型晚会、运动会、象棋比赛、卡拉OK大赛等,丰富员工的业余生活,增强团队凝聚力。
比亚迪第八事业部的招聘信息显示了公司对人才的高度重视和对员工的关怀。无论是技术操作岗还是管理岗位,比亚迪都为员工提供了丰富的职业发展路径和广阔的成长空间,为有志之士提供了实现职业梦想的舞台。
比亚迪作为中国新能源汽车的领军者,凭借其卓越的技术实力和创新能力,在全球范围内取得了显著的成绩。特别是在新能源汽车领域,比亚迪不仅在国内市场占据领先地位,还积极拓展海外市场,展现出了强大的竞争力。 比亚迪的新能源汽车产品线丰富多样,涵盖了轿
比亚迪、长安、奇瑞作为中国汽车品牌的三强,各自在新能源领域展现出鲜明特色与核心竞争力。从技术创新到市场布局,它们正以前所未有的速度重构行业格局。 比亚迪的领先优势源自其垂直整合能力与全域技术生态。从刀片电池、芯片研发到智能驾驶系统的全栈自研
比亚迪纯电重卡的价格因车型、配置、续航里程等因素而有所不同。例如,比亚迪T5 EV 款,能跑275公里,售价约为16万多元;插电混动版本的价格甚至低至14万多元。此外,比亚迪T4系列车型的售价也在11万至13万元之间。 比亚迪的纯电动重卡还