自动挡教练招聘的要求是什么

自动挡教练员招聘要求如下：

1、年龄：应聘者年龄应在30-60岁之间，不限性别，符合公司价值观优先录用。

2、驾龄：应聘者需具备5年以上实际驾龄，无重大事故记录，无不良嗜好和犯罪记录。

3、车辆要求：应聘者需自带本地牌，车辆需为合资品牌，车龄在7年以内，行驶里程在10万公里以下，且需有全险。具备自动挡车型者优先。

4、沟通能力：应聘者需具备良好的普通话水平，服务意识强，有责任心，为人友善。

5、教学能力：应聘者需具备丰富的驾驶教学经验，能够传授驾驶要领，解答新手驾驶员的行车及用车疑问。

6、知识储备：应聘者需熟悉交通法规及相关知识，能够培养驾驶人员的职业道德与安全意识。

7、其他要求：应聘者需具备良好的团队合作精神，吃苦耐劳，适应驾校的工作节奏。

8、工作内容：

• 培训新手驾驶员，传授驾驶经验和技巧。
• 解答新手驾驶员的行车及用车疑问。
• 讲解驾驶要领，示范驾驶动作。
• 纠正学员的驾驶动作，传授处理复杂情况的技巧。
• 介绍交通法规及相关知识，培养安全意识。
• 传授驾驶生活相关服务，如事故处理、车辆保养等。

9、薪资待遇：具体薪资待遇根据应聘者经验和能力面议。

10、联系方式：应聘者可通过电话或电子邮件联系招聘单位，了解更多信息并提交简历。

11、招聘单位：应聘者需了解招聘单位的具体信息，包括单位名称、地址和联系方式。

以上是自动挡教练员招聘的主要要求，希望应聘者能够符合这些条件，积极应聘。