辞职了五险一金怎么办

辞职后，如何处理五险一金问题？

辞职后，原公司不会继续为你交社保，但你可以选择将社保转移到新单位或者个人缴纳。如果你马上找到新工作，可以办理转移手续，由新单位续保，费用由新单位承担。如果新单位在异地，需要根据异地的社保中心程序和政策办理，最好在辞职前了解清楚。如果辞职后没有马上找到新工作，可以转为个人缴纳，需要去当地人才服务中心办理失业登记，并到医保中心办理医保的参保手续。养老保险转移时需要办理转移手续和转移资金。五险一金的处理方式包括以单位职工身份和以个人身份缴纳，退休后可以在户籍地、累计缴费满10年地区、上一缴满年限地或多地年限均不够时归集户籍地等地方领取。在离职时，用人单位应当出具解除或终止劳动合同的证明，并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。根据《社会保险法》，失业人员应当持失业登记证明和个人身份证明到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。