供养亲属抚恤金一次性怎么计算

供养亲属抚恤金一次性的计算如下：

1、正常是按月发放，配偶每月可获得职工本人工资的40%；

2、其他亲属每人每月可获得职工本人工资的30%；

3、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%；

4、所有总额不能超过工亡职工生前的工资收入。

申请供养亲属抚恤金的条件如下：

1、完全丧失劳动能力；

2、工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁；

3、工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁；

4、工亡职工子女未满18周岁；

5、工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁、祖母、外祖母年满55周岁；

6、工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁；

7、工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁。

供养亲属抚恤金申领流程如下：

1、受理。现场提交资料齐全的予以受理，材料不齐全、内容不规范的，受理机构一次性告知需补正材料；

2、审核。由经办人员对申请材料进行审核，对材料齐全，符合要求的进行待遇核算；

3、复核。对已核算的待遇项目进行再次检查、核算；

4、审批。经审查确定无误后批准支付待遇。

以上是关于供养亲属抚恤金一次性计算和申请条件的相关规定。需要注意的是，申请供养亲属抚恤金的条件只要其中一条，就可以申请供养亲属抚恤金。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。

除此之外，根据《中华人民共和国社会保险法》，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用、生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费、一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金、因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金、劳动能力鉴定费。