为什么滴滴代驾不招人了

深圳滴滴代驾不招司机的原因可能有以下几个方面：

首先，深圳的出租车和网约车数量较多，加上其他代驾公司，司机资源已经相对饱和，因此滴滴代驾不需要再招募新的司机。其次，滴滴代驾重视司机的安全素质和驾驶技能，为了保证用户的安全体验，会进行严格的筛选和培训。最后，招募新司机需要投入一定的成本，包括招募费用、培训费用、保险费用等，如果没有足够的订单支持，这些成本可能会变成负担，影响公司的盈利能力。

总之，深圳滴滴代驾不招募新司机是基于市场需求、安全和成本控制等多方面考虑的结果。滴滴代驾主要是招募拥有自有车辆的司机，以提供商业化的代驾服务。为了保持服务质量和保护司机们的权益，避免司机过多导致服务质量下降和司机收入下降，滴滴代驾暂不招募司机。

市场竞争激烈，招募司机成本高。由于滴滴出行是深圳出租车市场的主要竞争者，因此其成本支出会比较大，招募司机成本也会很高。招募司机成本高，容易影响企业的利润。为了获得更多的客户，滴滴出行可能会把主要精力放在改善服务质量和降低价格上，以达到更好的市场竞争力。而招募司机成本会直接影响企业的利润，因此滴滴出行可能不愿意把太多精力放在招募司机上。

营运规模较小，缺乏独立的招聘部门。深圳滴滴代驾的营运规模相对较小，拥有一个独立的招聘部门来招募司机可能比较困难，因此他们可能只能通过外部渠道来招聘司机。另外，滴滴代驾的司机需要符合一定的条件，这些条件很难在传统的招聘渠道中找到，比如招聘会、招聘网站等。滴滴代驾还需要满足一定的质量标准，这些质量标准也很难通过传统的招聘渠道来实现，所以滴滴代驾不招司机也是有其合理性的。

最后，深圳滴滴代驾采用的司机都是公司内部分派了，业务订单量不大，自家员工可以完成因此没必要再外招。