比亚迪干了一天自离的后果

如果比亚迪的正式工离职，会对公司的生产能力、管理结构、收入和文化等多个方面产生负面影响。因为正式工是公司的重要资源，他们具有丰富的工作经验和技术能力，对于提高生产效率和产品质量具有重要作用。正式工的离职会导致公司需要花费更多的时间和精力来补充和维护员工的知识和技能，从而增加公司的运营成本和挑战。此外，正式工是公司文化的重要组成部分，他们的离职也会影响公司的文化氛围和稳定性。

具体而言，比亚迪的正式工离职会导致生产线缺少工作人员，影响到生产线的效率和生产进度；其次，正式工的离职也会导致公司的管理人员缺少一位，影响到公司的管理效率和正常运营；此外，正式工的离职还会使公司少了一位缴纳社会保险的工作人员，直接影响到公司的收入。因此，比亚迪应该尽可能留住正式工，提高员工的工作满意度和福利待遇，从而减少员工流失率，保持公司的稳定性和持续发展。