根据法律规定,单位对公车私用发生交通事故是需要担责的。
根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十四条的规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。这意味着,如果公车被私用并发生交通事故,用人单位需要对此负责。
同时,用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。因此,如果单位的员工在驾驶公车时出现重大过失,单位可以对其进行追偿。
对于劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;如果劳务派遣单位存在过错,也需要承担相应的责任。
综上所述,单位对公车私用发生交通事故是需要承担责任的。如果单位的员工驾驶公车并发生交通事故,用人单位需要承担相应的侵权责任,并可以向有故意或者重大过失的员工追偿。同时,如果公车被派遣并发生交通事故,接受劳务派遣的用工单位也需要承担侵权责任。
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