雇的司机交通事故死亡雇主如何赔偿

在雇用司机的过程中，如果发生交通事故导致司机死亡，雇主应该承担相应的赔偿责任。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。如果造成残疾，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；如果造成死亡，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

具体来说，雇主需要赔偿以下费用：

1. 医疗费：根据医疗机构出具的收款凭证确定。
2. 误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定。
3. 交通费：根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。
4. 护理费和住宿费：根据实际情况确定。
5. 丧葬费：根据当地丧葬费用标准确定。
6. 死亡赔偿金：根据当地人均收入水平计算。

需要注意的是，以上赔偿费用应当根据实际情况合理计算，不能超出必要范围。