背调后offer被取消几率有多大？

对于求职者而言，如果想要获得更好的工作，就需要注意简历的真实性，否则背调后offer被取消的几率会很大。因为企业方会根据求职者填写的简历信息进行核实，如果发现信息不符，就会认为求职者不诚实。职场的背调并不可怕，主要是学历和工作经历的背调，只要没有隐瞒相关信息，就不会有问题。

背调后offer被取消的几率是根据求职者的工作情况而定的。背调分为三种情况：入职公司HR对求职者做背调、猎头公司对求职者背调、第三方专业的咨询公司对求职者背调。一般来说，HR会对求职者的学历和职业背景进行简单验证，而第三方则需要求职者授权。专业的背调时间一般需要半个月到一个月，HR背调只需要两三天。至于哪个阶段做背调，需要看公司政策，有的在面试过关后就进行，有的在入职前或试用期内进行。

因此，求职者在写简历时应该避免过度美化，以免被查出与实际不符。在背调过程中，如果遇到问题，可以及时与公司沟通，以提高通过率。

总的来说，只要保持简历的真实性，不隐瞒相关信息，就可以避免背调后offer被取消的尴尬情况。但是，如果遇到背调问题，需要及时与公司沟通，以便尽快解决问题。