比亚迪f1和f3职级的区别

比亚迪f1和f3是比亚迪汽车公司的两款车型，它们在公司内部的职级有着明显的区别。比亚迪一共分为九个大级别，每个大级别又细分为三个小级别。对于211级毕业的员工，试用期为3个月，如果表现优秀可以晋升到一级或二级以上。而非211级毕业的员工，试用期为1年，分为F12级，即12个月不带绩效工资。对于没有大学英语四级证书的本科生，他们的待遇与专科生相同，按G1级，试用期为3个月或一年。每个级别又分为三个等级，这意味着刚去的本科生需要先升到F1级，然后才能晋升到E1级。如果按照正常需求，比亚迪每年根本不需要招人，甚至需要辞退一些人才以节省人力资源成本。然而，事实恰恰相反，比亚迪在2006年据说招了两千多人。

比亚迪f1和f3是比亚迪汽车公司的两款车型，它们在公司内部的职级有着明显的区别。比亚迪一共分为九个大级别，每个大级别又细分为三个小级别。对于211级毕业的员工，试用期为3个月，如果表现优秀可以晋升到一级或二级以上。而非211级毕业的员工，试用期为1年，分为F12级，即12个月不带绩效工资。没有大学英语四级证书的本科生，他们的待遇与专科生相同，按G1级，试用期为3个月或一年。每个级别又分为三个等级，这意味着刚去的本科生需要先升到F1级，然后才能晋升到E1级。如果按照正常需求，比亚迪每年根本不需要招人，甚至需要辞退一些人才以节省人力资源成本。然而，事实恰恰相反，比亚迪在2006年据说招了两千多人。

比亚迪f1和f3是比亚迪汽车公司的两款车型，它们在公司内部的职级有着明显的区别。比亚迪一共分为九个大级别，每个大级别又细分为三个小级别。对于211级毕业的员工，试用期为3个月，如果表现优秀可以晋升到一级或二级以上。而非211级毕业的员工，试用期为1年，分为F12级，即12个月不带绩效工资。没有大学英语四级证书的本科生，他们的待遇与专科生相同，按G1级，试用期为3个月或一年。每个级别又分为三个等级，这意味着刚去的本科生需要先升到F1级，然后才能晋升到E1级。需要很多人来补充新产生的岗位，如果按正常需求，比亚迪每年根本不需要招人，相反为了节省人力资源成本，它还要辞退一些人才对。但事实恰恰相反，比亚迪06年据说招了两千多人。

比亚迪f1和f3是比亚迪汽车公司的两款车型，它们在公司内部的职级有着明显的区别。比亚迪里面分级ABCDEFGH共九个大级，每个大级别又分三个小级别。即211级毕业：试用期3个月，一级或二级以上。非211级：试用期1年，F12级，即12个月不带绩效工资。没有大学英语四级证书的本科生，按专科待遇，年级G1，试用期3个月或一年。每个级别又分为三个等级，这样就变成了刚去的本科F1,硕士E1,本科要先升到F2,再升到F3,然后才可能升到E1。需要很多人来补充新产生的岗位，如果按正常需求，比亚迪每年根本不需要招人，相反为了节省人力资源成本，它还要辞退一些人才对。但事实恰恰相反，比亚迪06年据说招了两千多人。