“技艺超群 满意一百” ——奇瑞汽车第六届服务技能竞赛初赛敲响锣鼓,至此2010年奇瑞服务技能竞赛正式拉开序幕。全国500余家服务商万余名服务精英以积极的态度投入到本次大赛的备战工作中,培训转训、站内选拔进行地如火如荼。
奇瑞汽车-津冀大区解总--主持本次大赛
奇瑞汽车-天津天杭4S店总经理致词
比赛现场
7月22日天津地区正式开始,本次大赛为奇瑞成功举办五届竞赛之后推出的又一技能赛事,是奇瑞“快•乐体验”品牌打造“更专业”目标成果的一次全面检阅。
理论测试部分
理论测试部分
车型介绍-实践部分
车型试驾部分
本次大赛不仅是参赛选手之间竞技水平的强强对话,还从侧面反映了参赛各大区培训能力、学习氛围、团队合作等多方面的实力。
获奖者-颁发奖品
通过销售技能大比武的开展,奇瑞汽车为全国的销售精英精心安排了一个技能比拼的平台,在这里不仅能展现销售服务商的服务水平,还能督导学习销售技能的风气,形成销售服务商你追我赶的竞争局面,营造出一种相互竞争、共同提高的工作氛围。
奇瑞汽车-津冀大区解总在展厅一角忙碌中
近年来,技能竞赛越来越受到各个汽车企业的青睐。赛事不仅能提升员工的技能水平,更能有效的树立企业的竞争意识,激发员工的积极性、主动性和创造性。奇瑞通过以往五届的技能竞赛和完善的人才培训制度,积累了大量的专业优秀技工人才,培养了一支爱岗敬业、团结进取的员工队伍。奇瑞始终把用户体验放在最重要的位置,把提升用户满意度作为终极目标,员工专业技能的不断提高,服务队伍的不断提升,将为百万用户带去更多的“快•乐体验”。
奇瑞一如既往的致力于服务人员的技能提升,力求给每一位用户提供优质满意的服务。2010年,奇瑞将多管齐下,为打造“更专业”的服务而精益求精。在提高员工专业化水准方面,将进一步加强岗位培训及认证体系,以确保整个团队的专业性。
除此之外,奇瑞投入300余万元为员工统一更换新式工作服,在关爱服务人员的同时也塑造了奇瑞员工专业化的良好形象。相信经过一系列的提高措施,消费者将切实的感受到奇瑞服务品质的不断提升。
天津市天杭汽车工业贸易公司
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