当被车撞且对方酒驾时,首先需要明确这一万元的性质,是对方先行垫付的赔偿款还是其他。
这种情况应当立即报警,由交警对事故责任进行认定并出具交通事故责任认定书。同时,尽快就医并保留好所有的诊断证明、病历、医疗费用票据等相关资料,这些资料将有助于后续的伤残鉴定及索赔。
若经鉴定构成伤残,可以根据伤残等级和实际损失(如医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费等),按照事故责任比例,向对方及对方车辆投保的保险公司主张赔偿。这一万元可以在最终赔偿款结算时进行相应抵扣。
如果与对方及保险公司协商赔偿不成,可以通过向法院提起民事诉讼来维护自身的合法权益。同时,需要注意的是,对方酒驾的行为已涉嫌交通肇事罪或危险驾驶罪,这将影响事故责任的认定和赔偿金额的计算。
此外,如果后续身体因这次事故出现新的不适或伤情加重,仍然可以要求对方继续承担医疗费用等赔偿。因此,即使对方给了钱,也不意味着后续没有其他问题。遇到这种情况,最好寻求专业律师的帮助,以便更好地维护自身的合法权益。
总之,面对被车撞且对方酒驾的情况,及时报警、就医并保留相关证据是非常重要的。同时,了解自己的权益并采取适当的法律行动,可以最大限度地保护自己的利益。
酒驾分为饮酒后驾驶和醉酒驾驶。饮酒后驾驶机动车,将被处以暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款。如果因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车,将面临十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证。 醉酒驾驶
喝酒开车追尾会面临刑事和行政处罚。刑事方面,若达到醉酒驾驶标准(血液酒精含量≥80mg/100ml),构成危险驾驶罪,处拘役,并处罚金。即使未达醉驾,酒驾追尾造成一人以上重伤且负事故主要或全部责任,也可能构成交通肇事罪,一般处三年以下有期徒
酒驾导致的伤害,通常工伤保险不予赔偿。这是因为酒驾属于违法犯罪行为,不符合工伤认定的条件。根据《工伤保险条例》,因犯罪或者违反治安管理伤亡的,不得认定为工伤或者视同工伤。因此,员工因酒驾造成的伤害,工伤保险通常不予赔偿。 然而,如果员工在工